Milwaukee Tool je značka, ktorá sa zrodila, aby bola inovatívna. Sú priekopníkmi v celom odvetví, neustále posúvajú hranice toho, čo je možné, a menia trh. Spoločnosť je známa svojou rýchlo rastúcou pozíciou v priemysle, čo naznačuje dynamické a progresívne pracovné prostredie.
Spoločnosť Milwaukee Tool vyvinula technológiu, ktorá umožňuje použitie lítium-iónových batérií v elektrickom náradí. Tento inovatívny prístup je základom ich úspechu a odlíšenia na trhu.
V Milwaukee Tool je práca náročná, ale zároveň napĺňajúca. Tím pracuje tvrdo, s každým projektom pristupuje s naliehavosťou a víta výzvy. Je to prostredie s rýchlym tempom, kde sa však nezabúda ani na zábavu popri práci.
Rok čo rok tím Milwaukee Tool dosahuje významné prielomy. A to je len začiatok. Spoločnosť sa pýši tým, že je inkluzívnym pracoviskom, ktoré podporuje rozmanitosť myšlienok, skúseností a pozadia, aby spoločne ako jeden tím riešili zložité problémy.
Steven P., ako riaditeľ dodávateľského reťazca, pomáha tímu rásť a podporovať neustále sa rozširujúce podnikanie. Jeho práca zdôrazňuje dôležitosť strategického riadenia v rastúcej spoločnosti.
Supervisor of Quality Engineering sa vyznačuje neúnavným odhodlaním ku všetkému, čo robí. Vedie svoj tím k posadnutosti dodávaním najvyššej kvality produktov koncovým používateľom. Spoločnosť aktívne vyhľadáva spätnú väzbu od koncových používateľov prostredníctvom sociálnych médií, recenzií produktov a záručných procesov.
Supply Planning Manager, ktorý je v tíme Milwaukee Tool už sedem rokov, je súčasťou rastu a úspechu značky. Jeho dlhodobé pôsobenie svedčí o pozitívnom pracovnom prostredí a kariérnych možnostiach.
V roku 2025 získalo Milwaukee Tool ocenenie Glassdoor Employee's Choice Award, čím sa zaradilo na 6. miesto z 50 najlepšie riadených spoločností. Toto ocenenie a záväzok k úprimnosti sú symbolom kultúry spätnej väzby a neustáleho zlepšovania, ktoré v spoločnosti panujú.
Zamestnanci oceňujú osviežujúcu kultúru a dôveru, ktorá im umožňuje vykonávať svoju prácu. Možnosť mať kapitál a podporu na rýchle rozhodovanie je ďalším pozitívnym aspektom pracovného prostredia.
Najväčšou odmenou je vidieť produkt, na ktorom pracovali, ako pomáha niekomu v teréne. Tento pocit zmysluplnosti a dopadu je pre mnohých zamestnancov kľúčový.
Spoločnosť Milwaukee Tool sa zaviazala k riešeniu problému bezdomovectva medzi veteránmi v juhovýchodnom Wisconsine a v celej krajine. Tento sociálny záväzok odráža hodnoty spoločnosti nad rámec komerčného úspechu.
V West Bend, Wisconsin, Milwaukee Tool rozšíril svoje podnikanie v oblasti ručného náradia o produkty Made in USA určené pre remeselníkov. Toto rozšírenie podporuje lokálnu výrobu a poskytuje kvalitné nástroje pre profesionálov.
V centre mesta Milwaukee, WI, bolo zariadenie ocenené prestížnym ocenením "Project of the Year" od Milwaukee Business Journal. Toto ocenenie potvrdzuje inovatívny prístup a úspešné realizovanie projektov v rámci spoločnosti.
Skupiny zamestnancov (Employee Resource Groups - ERGs) v Milwaukee Tool slúžia ako tep srdca ich záväzku k vytváraniu inkluzívneho pracovného prostredia. Tieto skupiny podporujú rozmanitosť a poskytujú platformu pre zamestnancov s podobnými záujmami a skúsenosťami.
Každá cesta v Milwaukee Tool je jedinečná. Spoločnosť podporuje individuálny rozvoj a ponúka rôznorodé kariérne cesty pre svojich zamestnancov.
Spoločnosť je známa aj tým, že hľadá študentských stážistov. V roku 2025 prijali viac ako 20 000 žiadostí na ich program stáží, čo svedčí o veľkom záujme študentov o prácu v spoločnosti. Stážisti v Milwaukee Tool majú možnosť ovplyvniť dianie od prvého dňa.
Kľúčové pozície a zodpovednosti:
- Riaditeľ dodávateľského reťazca (Director of Supply Chain)
- Supervisor of Quality Engineering
- Supply Planning Manager
Hodnoty a kultúra spoločnosti:
- Inovácia
- Tímová práca
- Rozmanitosť
- Neustále zlepšovanie
- Záväzok ku kvalite
- Sociálna zodpovednosť